En esta entrevista en Onda Cero Radio, Manuel Blázquez analiza en profundidad la reciente sentencia del Tribunal Supremo que introduce un cambio significativo en la normativa laboral: la obligatoriedad de dar audiencia previa a las personas trabajadoras que vayan a ser objeto de un despido disciplinario. Este fallo del Alto Tribunal establece este procedimiento como un requisito indispensable para garantizar el derecho a la defensa de las personas afectadas antes de que se formalice su despido.
Durante la entrevista, abordamos las implicaciones prácticas de esta nueva exigencia legal, qué cambios supone para las empresas y cómo afecta a las relaciones laborales. Además, explicamos de forma detallada en qué consiste el trámite de audiencia previa, cuáles son los pasos a seguir y qué consecuencias puede tener su incumplimiento. Una conversación imprescindible para entender cómo esta sentencia impacta en el marco de los derechos laborales y en las obligaciones de los empleadores.
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